Муж хочет уволиться. Поддержать или нет?

Ирина6 августа 2015 г.74 ответов

Не знаю какую сторону выбрать...

Муж работает на оборонном,закрытом государственном предприятии, которое можно назвать градообразующим для города. Работает там достаточно давно,если быть совсем честным,то практически весь свой трудовой стаж( около 13 лет),пришёл туда ещё студентом училища на практику, и так и остался. Уходил 1 раз, лет 5 назад, также в поисках лучшего варианта, но спустя пару месяцев возвращался.. И вот ситуация повторяется...

Основная причина желаемой смены места работы- напряжённые отношения с непосредственным начальством( придирки, упреки в духе "часто куришь\ читаешь\ не в той форме одежды\ делай быстрее и т.д.). Поясню: это завод,цех, и специфика работы такова что муж составляет программу, отправляет деталь в обработку и " готовится" она на станке может и час, и два без непосредственного участия. Ну как в мультиварке вобщем,закинул и жди) вот муж в это относильно свободное время собственно и читает,курит, сидит в планшете и т.д. Это я к тому что все эти развлечения на результате работы не сказываются,все делается в срок и тд. Мужу это надоело, весь этот прессинг и необоснованные придирки. Надоела эта сверх дисциплина,вплоть до записывания в блокнотик поминутно своего рабочего дня и дальнейшего отчёта. К другим работникам по его заверению отношение другое,без лишнего пристального внимания.Ну и говорит что в целом устал от этой сферы, 13 лет одно и тоже по сути, то чем занимается ему давно не по душе...хочет уходить в общем в этом месяце,сразу после от отпуска. Это одна сторона. Я психолог по образованию и прекрасно понимаю его настроение, как все осточертело и постоянное нахождение в не комфортных рабочих условиях давит и подгоняет бежать оттуда...

Но! Я ещё и жена и мать наших детей,поэтому практическая сторона вопроса меня волнует не меньше..))

Конкретного места куда уходить на новую работу нет...т.е по сути в никуда. Говорит что будет пробовать по знакомым,друзьям в логистику водителем. Он любит машины,любит водить,ему это в кайф. И работу хочет найти в этой сфере.

Но все как обычно упирается в деньги. Сейчас он получает немного по московским меркам. Это госуд.учреждение где есть оклад и небольшая премиальная часть. На нашу семью этого хватает тютелька в тютельку, стараемся экономить, иногда помогают родители. Лишних денег и заначки нет вообще.

Финансовая ситуация сейчас такая что висит кредит в размере 1\4 от зп. Старшая в сентябре идёт в сад,а это не маленькие траты, скоро осень и зима,а вместе с ними неизбежные траты на одежду и обувь на двоих детей, плюс лечение зубов младшей выльется в копеечку...короче сплошная головная боль. Я пока не работаю, но скоро придётся искать и мне, так как тяжко уже.

И вот дилемма...я не уверена что муж сразу найдёт хорошую работу с хорошей зарплатой, без опыта тем более в той сфере..я не знаю сколько получают водители, доставщики грузов в первые месяцы работы и на испытательном сроке и тд, но думаю не больше чем сейчас муж на своём заводе. Остаться без денег сейчас просто страшно, так как они очень нужны. Одним словом я не могу поддержать его идею с увольнением сейчас. Предлагаю ему поработать до конца года хотя бы так как есть уверенность в завтрашем дне. В декабре последний платёж по кредиту. Отдать кредит,вылечить младшей зубы,собрать их к зиме и потом уже искать новое место..

Добавлю что от нынешней работы у мужа и бесплатная медстраховка,своя ведомственная поликлиника и бесплатная очень хорошая поликлика для детей. Льготные путёвки,экскурсии,дома отдыха.. Блин, так жалко все это терять.

Родители его тоже работают на этом же заводе, они против увольнения конечно...

Муж же против, говорит не хочу,больше не могу, если поработаю до конца года,то потом я опять найду оговорки чтобы ему не увольняться. Заверяет что будет после отпуска,как вернёмся в Москву сразу устроится и проблем никаких не будет. Я не то что не верю, но считаю что просто ничего не бывает, сама работала в подборе персонала и знаю что для хорошую должность и компанию найти не просто,особенно быстро.

Что посоветуете,девчонки?? Как бы вы поступили?

Ответы

Pachy6 августа 2015 г.

Может ему просто отпуск взять? Конечно хорошо рассуждать о довольном и окрыленном муже, но есть еще и реальность. Если у семьи нет финансовой "подушки", то уходить в никуда, имея кредиты, маленьких детей и т.д. я бы не рискнула посоветовать. Можно взять отпуск и попробовать поработать у друзей как он планировал, но просто чтобы оценить ситуацию. Допустим он даже найдёт работу, что-то подзаработает, а потом компания встрянет в финансовые сложности (если, конечно,у друзей не крупные ходлдинги, а мелкий/средний бизнес, может такое быть) и что будет делать? Это не государство, которое так или иначе будет платить, а частная компания, где нет денег, значит сиди и жди вместе со всеми остальными. Чтобы немного вернуть его на землю нужно просто сесть и все подсчитать, все то, что сейчас вам предоставлено льготно или бесплатно будет стоить других денег, из этого и вычислить сумму, которая вам требуется для проживания сейчас и при условии отсутствия этих льгот. Либо другой вариант (если он боится того, что и в дальнейшем не разрешите ему уйти), что "давай ужмемся немого, накопим n-сумму и тогда можешь уходить спокойно, даже если сразу не найдешь, то мы точно с голоду не помрем и в долги не влезем". Вариантов же много, на гос. предприятии 5-дневка ведь? Вот пусть друзей и попросит работу на выходные, как раз будет с чего откладывать и ознакомится с потенциальной сферой деятельности :)

no name6 августа 2015 г.ответ для Pachy

Госпредприятия тоже не панацея. Подписал кое-кто указ и 110 тысяч на улице))) а ведь тоже казалось "стабильность".

Pachy7 августа 2015 г.ответ для no name

Чтобы "100 тысяч на улице" есть куча исключений, кого нельзя сокращать, типа единственного работающего члена семьи и т.д., обязаны предложить хоть какую-то альтернативу и вообще об этом сообщают минимум за 2 месяца, так что как бы там ни было было, но вылететь с госпредприятия всё же несколько сложнее, чем с счастника :)

no name7 августа 2015 г.ответ для Pachy

вы это расскажите женам сокращенных с сентября полицейских) в июле уведомление, в августе бумагу дали подписать и всё в сентябре — свободен, да, с выплатами по сокращению. И это реальность, а не байка из инета. Когда в коммерции на моей прошлой работе были сокращения, аналогично, все выплаты делали.

Pachy7 августа 2015 г.ответ для no name

Я вообще-то никому об этом не собираюсь рассказывать :) работаю на госслужбе и постоянно общаюсь с сотрудниками различных госпредприятий из разных регионов, так что здорово, если у Вас такой ответственный и порядочный работодатель, у которого все по-честному, но это далекооо не все такие (и это не байка из интернета, а опыт работы в крупном холдинге с мелкими субподрядчиками), вылетишь и прихватишь с собой бумажку по собственному желанию, либо увольнение по статье.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Pachy

Я с вами согласна.Мы и вариант с подработкой рассматривали, как раз водителем, в выходные или после смены рабочей ( он в 5 уже свободен и дома), но его это не особо впечатлило.Доминирующее одно желание — сбежать с завода, все равно куда, даже согласен на те же деньги что и здесь, но главное не пересекаться больше с коллегами и начальством((. Это все эмоции, у него уже бывало так, но он тогда быстро успокоился, а сейчас прям идея фикс...Я совсем не против его ухода как такого, я только против делать это так поспешно, после очередной стычки с начальством, в ситуации когда он от его достатка зависит благополучие еще 3 человек.Спасибо за советы, будем пытаться найти общий язык все же)

Astrahentium6 августа 2015 г.

А что выбрать затюканный недовольный муж с льготами и небольшим заработком или все таки довольный и стремящийся к высотам? вы то сами как мужа видите? Бывают трутни, которым какую работу не дай , все не так, или которые зажигаются и тут же тухнут..таких надо изо всех сил на этой работе задержать, а если он трудоголик и работает отвественно, тогда поддержите в его смене работы))) Если не дурак, найдет работу...Мне кажется Вы не верите в него...

Юлик6 августа 2015 г.ответ для Astrahentium

Конечно я хочу его видеть довольным и понимаю как ему психологически тяжело,я сама ему предлагала уже давно заняться тем что ему по душе...но он все ждал изменений и перспектив Хочется ему верить и поддержать, но неопределённое будущее меня тоже пугает..

Astrahentium6 августа 2015 г.ответ для Юлик

Ну будьте готовы к тому, что ему стаж сначала надо заработать , это года два официально проработать , да не за великую зарплату , у водителей бывает интересные графики и можно найти подработку, часто так бывает . у меня муж м этим связан , и все его водители калымят. Кстати , очень люблю этим хвастаться , но я действительно этим горжусь , мой муж когда мы познакомились зарабатывал немного, но вместе мы думали как ему развиваться , я ему помогала с клиентами , нашли подработку , и дела пошли в гору . Да сейчас красную икру не едим , но надеюсь и веою все впереди. Я знаю слабые стороны мужа т стараюсь тут поддержать , там направить . Я верю , что сила мужчины в его женщине.

Юлик6 августа 2015 г.ответ для Astrahentium

Очень здорово что у вас такая поддержка в семье и взаимовыручка) надеюсь что и нас трудности только сплотят)

Astrahentium6 августа 2015 г.ответ для Юлик

))) У нас тоже свои тараканы ))) Терпения Вам , а мужу найти своё прибыльное дело ?

Ekaterina6 августа 2015 г.

Во первых, если вы не работаете, его желания сейчас — безответственность полная! Во-вторых, если он простой работник без должной квалификации и стремления идти вверх по карьере, то работу быстро он не найдет. Также, пиная балду там (пока деталь делается), он может не принять морально напряженный график на другой работе (тем же водителем)Далее, сейчас кризис и вообще места скажем так не слишком квапифицированные катастрофически сокращают....либо задерживают з-пВсе эти риски надо учитывать....и я бы не пустила...хочет, пусть сначала найдет. куда уходить...либо получит доп квалификацию....

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Ekaterina

Он с хорошим разрядом, умеет делать многие сложные вещи в его специфике, он никогда не делает что-то спустя рукава, готов делать любую сложную работу поэтому не могу упрекнуть его в лени и отсутствии инициативы. Да и на другой работе я уверена что будет отдавать себя полностью.Спасибо за мнение и совет)

Кристина7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Это замечательно. Например какую? В смысле опыт и квалификация у него для этого есть? Это сейчас очень важно. Подумайте об этом.. На этой работе у него большой опыт и образование соотвестввующее. Это его козырь. Водителем устроиться или в офис — это тоже надо опыт иметь, стаж.. Ваш муж работал на производтсве, менять специфику на логистику или офис — это непросто, работодатели ищут работников схожего уровня и с опытом аналогичной работы. У Вашего мужа этого нет.Мне кажется лучший вариант — это перейти в другой подразделение этого же завода.. Сменить направление и непосредственного начальника.

Ekaterina7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Тем не менее, пусть ищет работу ДО увольнения. Или вы будете в очень трудном положении. Я пишу по вашему написанному — что работает 13 лет и до сих пор получает скромно для Мскв и не пошел вверх.

Martisha6 августа 2015 г.

Там ниже - правильно писали, что потерпеть надо, кризис на дворе итд. Но, есть вероятность того, что если сейчас он будет ходить на работу потому что надо, а это надо навязываете ему вы, то проблем в семье не избежать. Почитайте истории, что происходит в семье, если у мужа проблемы на работе. Подходите к вопросу с мудростью, типа если тебе так ненавистно, то конечно уходи, но только давай пока новое место поищем по душе, чтоб было куда уходить. Бла бла бла. Ты умный, надежный, знаешь, что делаешь и твои решения семье во благо и опять бла бла бла. Только такие разговоры, а не зубы сделать, детей собрать.... Надеюсь, вы поняли.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Martisha

Спасибо за совет) попробую так)

Лана6 августа 2015 г.

я бы поддержала мужа в его решении. Идеальный вариант- не увольняться пока не найдет новую работу. Но для меня было бы важно, чтобы мой любимый человек- был счастлив.

ShowLook6 августа 2015 г.

Водители в компаниях типа DHL, СПСР и так далее получают где то 60 тыс (и это было 2 года назад), в Москве, если делают качественно свою работу. А в зависимости от удаленности рабочего участка могут вообще почти ничего не делать (если их зона ответственности рядом с основным пунктом). Посмотрите что то такое у себя.

Юлик6 августа 2015 г.ответ для ShowLook

Да, эти компании и смотрит он...но реально ли в них устроиться без опыта..

Одуванчик7 августа 2015 г.ответ для Юлик

сколько ему лет? Без опыта обычно молодежь берут за копейки.

Татьяна6 августа 2015 г.

Мягко и любыми путями уговаривать вначале найти раьоту а потом уходить . Иначе поиски могут затянуться . Уговорите его " заболеть " и в это время усиленно искать . Возможно , столкнувшись с тем , что его никто не ждет — он передумает на время, но параллельно всё равно искать варианты . Сама знаю, что ходить на ненавистную раьоту — ужас ! Но когда он единственны кормилец- придитсчя потерпеть что делать . Как найдет , конечно уходить . Главное чтоб была Раьота ! Любая! Даже с меньшей зп, нот должна быть точно. Иначе как платить кредит ?! Уже не говоря про все остальное !

Юлик6 августа 2015 г.ответ для Татьяна

Вот и я о том же..хотя бы кредит погасить. Спасибо за поддержку и совет.

Елена6 августа 2015 г.

Сейчас не время увольняться, так как кризис на дворе, может попробовать поискать работу водителем на этом же предприятии, по поводу придирок, удивительно, что вообще так можно свободно и чай пить и курить и в планшет смотреть, можно сказать хорошая работа, так ещё такие льготы,пусть ищет работу на этом же предприятии

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Елена

Не хочет вот на этом предприятии, хоть ты тресни. Надоело, нет сил терпеть — это один ответ.

ShowLook6 августа 2015 г.

Не хотите пойти поработать пока муж дома ищет работу?

Юлик6 августа 2015 г.ответ для ShowLook

Я бы пошла с удовольствием,но старшей в сад нужно идти,это адаптация и плюс младшая очень зависима от меня, ни с кем не остаётся надолго да и мне тоже же работу нужно найти прежде чем идти) а мужу придётся ездить на собесы, детей девать некуда совсем

ShowLook8 августа 2015 г.ответ для Юлик

Ребенок в 2 года вполне в состоянии оставаться с папой. Кто хочет ищет выход.

Анастасия6 августа 2015 г.

Сначала нужно найти работу, а потом уже уходить со старой. Сейчас очень сложно найти работу. У подруги муж всю жизнь проработал на доставке бытовой техники, сократили, уже пол года не может найти работу в этой области, берут киргизов, корейцев, украинцев за копейки, а своих брать уже не выгодно, зачем, если приезжие готовы за гроши пахать. Часто заказываю через интернет, уже не помню когда последний раз русского курьера видела. Если только в такси попробовать устроиться, но я не думаю что там достойно платят. В общем пускай не спешит.

Наталья6 августа 2015 г.

Я бы посоветовала мужу,потерпеть, пока не выйду на работу или пока не погасим кредит. Или пусть параллельно ищет работу, чтоб уйти сразу на место.

Юлик6 августа 2015 г.ответ для Наталья

Я вот и советую,но пока мои доводы никак не впечатляют его..

no name6 августа 2015 г.

Пусть новую работу найдет и потом уходит. Ладно б сокращали, зачем самому вникуда уходить...

Ирина6 августа 2015 г.

Если он хочет искать по друзьям-знакомым, то делать это, конечно же, параллельно

Irishych7 августа 2015 г.

Вместо чтения и чая, пока делать два часа "готовится " - заниматься поиском работы. Работать через не-могу это отвратительно, но уходить в никуда - это глупо. Уходить в никуда можно только если у вас есть накопления на полгода хотя бы, или вы работаете, и ваш доход позволяет содержать семью пока муж не найдет работу. Ну и в целом - устроиться водителем на хорошие деньги это утопия.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Irishych

Он и занимается поиском в том числе) звонит, спрашивает и тдПро водителя я тоже не уверена, но не против совершенно чтобы попробовал раз очень хочется, только не сейчас, только не в этом году, когда трат предполагаемых очень много.Спасибо за мнение и совет.

Irishych7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Ну и как поиски, которыми он занимается, успешно?

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Irishych

Ищет сейчас не очень активно, он только 2 дня назад надумал уходить, просто смотрит, оценивает, потому что нужно ездить на собеседования, а в рабочее время его никто не отпустит.

Irishych7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Ну, т.е., при беглом рассмотрении, есть варианты, которые могли бы его устроить? Я честно, скептически к этому отношусь, логистика не та сфера где можно нормальные деньги заработать, а работа - ад. Но я по натуре скептик)). Но подрезать крылья - последнее дело, если хочется, нужно пробовать, только нужно тыл обеспечить. Отпуск или больничный - вариант.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Irishych

Согласна с вами.Наверно есть раз собирается, говорит друзья, знакомые работают. Я как человек, проработавший в подборе понимаю с его нулевым опытом будет сложнее и первый год вряд ли на хорошие деньги стоит рассчитывать. Да и график там всегда ненормированный, а за переработки не очень-то и хотят платить. Я считаю раз он хороший специалист в своем мастерстве непхоло бы поискать другое место с этой спецификой.

Irishych7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Золотые слова! 13 лет в одной сфере — это не шуточки. Я конечно не отметаю варианты, что и в 40 лет можно полностью профиль сменить, есть случаи. Но (а) вероятность успеха не велика, (б) это должно быть что-то действительно стоящее, ради чего можно пойти ва-банк, работа водителя на мой взгляд к таким случаям не относится. Но все индивидуально конечно.

Irishych7 августа 2015 г.ответ для Юлик

Можете подробнее написать, кем работает ваш муж, образование, навыки — что знаете? Можно в личку.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Irishych

Да, конечно. Чуть позже как из поликлиники придем)

no name7 августа 2015 г.ответ для Irishych

У меня знакомый в логистику пошел после института, работает уже 5 лет, заработку могу только позавидовать. Но он и не водитель, конечно, а какой-то босс уже.

Irishych7 августа 2015 г.ответ для no name

Ну, боссом то конечно)) , хорошо!

no name7 августа 2015 г.ответ для Irishych

Он и начинал не водителем) после гуу сразу на менеджера пришел)

Irishych7 августа 2015 г.ответ для no name

Ну так это ж совсем другой расклад))

no name7 августа 2015 г.ответ для Irishych

но сфера-то -- логистика)

Irishych7 августа 2015 г.ответ для no name

О да! Ну ладно, ты права, я не точно выразилась)). Я имела ввиду в логистике, водителем.

Кристина7 августа 2015 г.

Неправильно муж делает.. Потому что уходить в никуда — это недальновидно.. Надо сначала найти другую работу, а потом уходить. А еще лучше сначала найти работу, потом взять отпуск на своей нынешней работе и в отпуск выйти на новую работу и за это время оценить — подойдет она тебе или нет..В Варианте же Вашего мужа вижу следующие недостатки — работы не нашел заранее, сколько он ее искать будет -неизвестно, квалификация только эта, на которой он весь трудовой стаж работает, узкая, опыт только на этом производстве, а направление работы он желает сменить, как Вы пишите. Тем временем жена и семья будут копейки считать. Найдет новую работу — не факт что и там не будет проблем с начальством, везде свои минусы и люди везде разные. Может быть еще хлеще. Поэтому я советую вариант — проверить сначала, потом увольняться.Ну и мое ИМХО про нынешнюю работу Вашего мужа ( я сама начальник отдела) — это не придирки.. Начальник прав, любому не понравится, когда сотрдуник в рабочее время курит и уж тем более играет в планшет. У нас за это выговор объявляют. Технологический процесс — это одно, а рабочая дисциплина — это другое. Идеальных людей не бывает, надо учиться быть гибким и строить отношения с руководством. Ваш муж капризничает.. Но если молодому и одинокому это позволительно, то кормильцу семьи — нет. Извините!От части есть вина и начальника в плане того, что он должен равномерно загружать людей, вот Вы пишите "относительно свободное время" — это не свободное время, это рабочее время, за которое мужу платят зарплату.. Если человек имеет время играть в планшет, значит работы мало. Начальник должен дать ему другую работу на это время. Я так и делаю.. Я бы на месте Вашего мужа узнала бы о возможности перехода в другой отдел или другое направление внутри предприятия и сказала бы начальнику, что желает развиваться дальше, что он уже перерос это место, что готов научиться чему-то еще.. Это звучало бы солиднее..

Юлик8 августа 2015 г.ответ для Кристина

Я с вами полностью согласна,прям с каждым словом. Я ему постоянно говорю начни с себя, будь попроще и сговорчивее. Ну просят тебя курить меньше,неужели нельзя пойти навстречу, ведь инициатор большинства конфликтов он сам. С начальством все равно должна быть субординация и уважение,несмотря на обиды внутренние. В этом плане он конечно трудный очень,любит доказывать справедливость и гнуть свою линию там где можно промолчать. Про переход в другой отдел или направление говорит что начальник его не отпускает и не переводит потому что на этой должности тогда некому будет работать,работать на этих станках умеет только муж.

Кристина8 августа 2015 г.ответ для Юлик

Ясно. Беседуйте с ним, продолжайте объяснять. Потому что хорошую работу сейчас найти ооочень сложно. Да еще чтоб начальник золото и денег много.. Так чтоБудьте хитрее сами. Скажите что Вы не против увольнения, но сначала пусть найдет работу не хуже и проверит ее. Думаю, что мыкаться он будет долго в поиске. И путем сравнения поймет, что его вариант не так уж плох. Может еще и стимул в работе появится:))

Юлик8 августа 2015 г.ответ для Кристина

Спасибо за советы) Да я ему и говорю что не против,но надо делать все обдуманно,а не сгоряча бросаться на первое попавшееся место) даже участвуют косвенно в поиске,подправила ему резюме и по сайтам ещё раскидала)

Elisabeth Johnson3 февраля 2019 г.ответ для Юлик

Сейчас я женат, у меня двое детей, и к августу 2017 года я застрял в финансовом положении, и мне нужно было рефинансировать и оплачивать счета за лекарства для моего сына. Я пытался получить кредиты от различных кредитных фирм, как частных, так и корпоративных, но безуспешно, и большинство банков отказались от моего кредита. Но, как сказал бы Бог, я познакомился с женщиной, частной ссудой, подругой по имени миссис Джерри Сандра, и я получил ссуду в размере 550 000 лларов США, и сегодня я владелец бизнеса, и у моих детей все хорошо ... Я хочу посоветовать любому, кто нуждается в кредите, быстро связаться с ним по электронной почте: (jasminnoorloancompany01@gmail.com), она не знает, делаю ли я это, я молю, чтобы Бог благословил ее за то хорошее, что она сделала в моей жизни

Мамзелька (Аня)7 августа 2015 г.

Ситуация двойственная. Во-первых, вы, как жена, должны поддержать мужа. По себе знаю, как сложно изо дня в день ходить на НЕлюбимую работу. Это выматывает, 5 дней в неделю ты там, где не хочешь быть: ни отношением, ни результатом ты не доволен... Муж сказал, что я "крылья расправила", когда в декрет ушла. А то дерганая ходила, и даже в выходной расслабиться не могла.С другой стороны, уходить в никуда — это глупость. Такого не может себе позволить основной кормилец семьи. Потому что жить в стрессе от работы в разы лучше, чем жить в стрессе БЕЗ работы. Тут нужно понимать, приоритеты расставить.По поводу ситуации на рынке труда. За последний год: меня в декрете уволили, предприятие ликвидировалось. Брат мужа сидит без работы год (!), хотя тоже уходил спонтанно, на нервах, вникуда, говорил "Да, я запросто работу найду" Сейчас пылу поубавилось,.. но у него семьи нет, ни за кого, кроме себя не ответственен. Муж поменял работу с доставшей на интересную только после того, как работу эту нашел и ему официально подтвердили, с 20 выходишь.И потом, если сферу деятельности менять (с завода да в логисты), нужно четко представлять, чем, собственно, эти логисты занимаются. А то свекр у меня на заводе нач.участка был, решил, что пенсия, работать надоело, надо баню строить. Ушел, выучился на охранника, работает сутки-трое, тупо сидит. Читать совесть не позволяет, пялиться в мониторы на склад скучно. Он деятельный человек, привык командовать, а тут — есть ты, нет тебя — и не заметят. И еще, как итог, время для строительства бани есть, денег нету.... Баня опять же простаивает... Смысл был менять работу? Удовлетворения это решение не принесло.

Юлик7 августа 2015 г.

я только за! именно что уходить только тогда когда есть куда!

Олеся7 августа 2015 г.

Я понимаю вашего мужа.И я бы поддержала его в уходе с работы.Конечно, уходить в пустоту не стоит,тем более есть кредит и другие мат. трудности... Надо постараться сначала найти работу ,потом уходить.

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Олеся

Я об этом и говорю, что я не против ухода, я против ухода сейчас и в пустоту.

Олеся7 августа 2015 г.ответ для Юлик

ну .значит поспокойнее с ним поговорить , поставить какие-то сроки , искать работу ) и будет вас счастье )

Ирина7 августа 2015 г.

Пусть подготовит себе сначала вариант новой работы и потом увольняется. Поверьте, поиск новой работы может ОЧЕНЬ затянуться. Сейчас на рынке кризис, вакансий очень мало. В сентябре прогнозируют новую волну, так как все, кто летом "отдыхал" окажутся в поисках работы. А работодатели, которые надеялись на спад этого кризиса, снова затянут пояса. Сейчас большинство работодателей , пользуясь тем, что люди ищут работу, мягко сказать, обнаглели. Те же самые водители выступают и грузчиками и экспедиторами и + к этому мат. ответственные лица. У знакомой муж автозапчасти возит к иномаркам, при приемке выяснилось, что фара какая-то разбита. Все из его зарплаты вычли...В общем, лучше искать работу, но не увольняться. Для поиска работы можно отпуск взять, если времени нет...

Бэллочка7 августа 2015 г.

Во-первых, сейчас не самое лучшее время, для того, чтобы искать работу. Кризис.Во-вторых, в другую сферу он придет нулевый, а нулевых обычно берут на маленькую з/п и сразу после ВУЗа или школы. Такую же работу, но в другом месте и без придирок он не найдет.Задайте ему вопрос, на что вы будете жить и как платить кредит, если он не найдет работу лучше и не сможет вернуться.йПочему бы не пнуть себя самому и не развиваться дальше в своей области. Пусть с руководством поговорит, расскажет о демотивации и желании развиваться, пусть его загрузят подработкой. Претензии не могут быть 100% необоснованными.

Анна7 августа 2015 г.

Предварительно взять отпуск и на это время набрать побольше собеседований. Не устроится вернется. Знакомому супердолжность предложили , он согласился но со старой не уволился а взял отпуск. В итоге на новой хуже чем на старой, вернулся назад

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Анна

Да как вариант отпуска или больничного на время поисков мы тоже обсуждали. Спасибо за совет.

Катерина7 августа 2015 г.

Если проблема с начальником давит и мама и папа работают там же, почему бы не поспрашивать переход в другие отделы/цеха, наверняка и водители нужны. Но уходить в никуда не стоит, даже когда нет кредита и детей. Удачи вам!!

Юлик7 августа 2015 г.ответ для Катерина

Про переход обсуждали, в принципе это возможно, но проблема в том чтобы он не хочет уже именно заводскую атмосферу в принципе.

♥ ТётенькаБатьковна ♥7 августа 2015 г.

мой уходил в никуда. Но у нас всегда была небольшие запасы, чтобы продержаться месяца 4-6. Я тогда поддержала мужа в увольнении. Так как сама однажды работала на такой работе, после которой приходила и дома каждый вечер плакала. Считаю, что нервы важнее денег. С другой стороны, пока Ваш муж в отпуске, пусть попробует поискать работу, а там уж решите... В сентябре конкуренция безработных возрастет.

Галина Акимова7 августа 2015 г.

Куда уходить, если нужно оплачивать кредит, и есть детиДругое дело, если бы у него было предложение от кого-нибудьЕму нужно отдохнуть, а потом с новыми силами и новым отношением к работе выйти уже

Анна7 августа 2015 г.

Уходить в никуда женатому человеку с детьми из за недовольства что он курит и играет ? Ваш муж абсолютно безответственный . Если б мне такое муж предложил ,я б вообще в его адекватности засомневалась .

Viktor Viktorovich7 августа 2015 г.

Цех не офис — само собой там жесткие требования. Уодить в никуда, это бред, особенно при наличии детей. Пусть мониторит вакансии, потом берет отпуск на недельку и вперед по собеседованиям, как примут, тогда можно и уйти.

Frau Anna7 августа 2015 г.

Мой то же уходил в никуда, НО!!! Была подушка, что бы прожить пол года. Без таких накоплений — сидел бы и не рыпался!

Ольга7 августа 2015 г.

Сейчас не лучшее время для поиска новой работы. Сначала надо найти новую, а потом уходить. В никуда очень рискованно

Sunny7 августа 2015 г.

А почему нельзя сначала найти куда уходить, а потом уволиться??)

beauty_lisha7 августа 2015 г.

Прежде чем уходить, необходимо найти другую работу. Найдет, пусть смело уходит. :)

Алена7 августа 2015 г.

Нельзя вникуда уходить, имея двоих детей и кредит. Тем более в нынешнее время.

Livi7 августа 2015 г.

Пускай находит работу и уходит. В никуда сейчас только дураки уходят.

Войдите, чтобы ответить в теме.

Войти