Надо ли выходить из декрета

По теме: идите, а что Вы теряете? В худшем варианте за год пару млн накопите- вот и подушка безопасности, и личные деньги. С через годик- в декрет за 5м - и с 50 на пенсию. Ещё один аккорд - И вы точно финансово независимы. Шутка, но почему нет. На кого отправить дочь учиться, чтоб в 40 лет вызывали из декрета на 300 тыс? Серьезно, подскажите, со средней до сих пор в поиске.

Мне то же такая зарплата нужна, где же найти таких знакомых, которые позовут на такую зарплату, а? А то 2а красных диплома средне спец и вышка и еле 50 получается, при том что пашешь, как лошадь🤷‍♀️где я свернула не туда🤦‍♀️. Не пойму.

Если мелкие болеть будут, кто на больничных будет? Я вышла на работу. Сейчас график 1/2 или 2/2: 1 неделя работаю/2 недели больничный или 2 недели работаю/2 на больничном. Просто потому, что младший в сад пошел... С уроками первоклашке помочь будет кому? Меня финансовая зависимость тоже тяготит. Особенно последний год декрета прям тяжко психологически дался.

Что может мотивировать лучше, чем 300 тысяч

Это только Вы знаете, кем хотите быть: мамой или руководителем с хорошей зарплатой. На такую должность, без выходных, отпуска, не видеть детей - это надо или нуждаться в деньгах или быть карьеристкой. Всегда есть золотая серединка - работа с неполным рабочим днём, пусть и с меньшей зарплатой. Ситуация похожа с работой мужа. Есть работа, где денег предлагают в 1,5 раза больше, но жизнь отдай: без выходных, отпуска, не отпросишься в случае чего. А есть работа, где можно жить более спокойной жизнью. Я за второй вариант.

Я вышла... Боже, частично я отдыхаю на работе..именно разминки мозгов мне очень не хватало в декрете.... Но мне предложили выйти на должность эксперта... И это небо и земля в сравнении с оперативкой, где я работала... И сейчас я ИО своего руководителя... И вот никакого повышения не хочу и не хотела именно из-за работы фуллтайм. Да и не нравится мне его работа. 😉... Но в декрете после 40 мне ссыкотно сидеть... И после декрета в 1,5 года у меня шквала предложений с рынка не было, как до декрета.... Поэтому да... Через пару лет выйти будет почти невозможно... Тут надо взвешенно подходить... Я бы вышла... Уволиться и вернуться всегда можно... А вот жалеть, что не воспользовался шансом...

Когда сыну было 1,5 г, мне предлагали выйти с повышением. Не на 300 т конечно, но на 180 т +премии (где-нить 210-220т выходило бы), но пахать от и до бесконечности. Я не вышла. Выйду на свои 120 т в 3 года, но с 8-17, с выходными, отпусками и возможностью уйти на утренник. Всех денег не заработаешь, а жизнь одна 🤷‍♀️

Если есть возможность(финансовая)не ходить пока на работу.я бы не пошла.3 года младшему ребенку.еще маленький.работа всегда найдется.не эта так другая.как я поняла ты и сама не прям горишь желанием.а так конечно и дома -день сурка .

300 тысяч 👍🏻

так надо пробовать, чтобы понять. я не поняла, почему Вы мужу не сказали о предполагаемом заработке? в чем расстройство его?

Сходите к Марии Бразговской, она про другое, но про цели тоже есть.

Выходить, уволиться всегда можно. А больше такого предложения может и не быть. То, что Вас не забыли и зовут на работу после 5 лет декрета - это большая удача, а то, что предлагают такие условия - это прям редкая удача)) я после 4 декрета с годичным перерывом в работе с трудом смогла вернуться в свою профессию. Старая компания закрылась, а новые не очень горели желанием брать меня на работу с 4 детьми, в 40 лет, несмотря на большой опыт и приличное резюме.

При работе 24/7 Вы будете зарабатывать и на няню, и на помощницу по хозяйству, и на повара, водителя... И ещё, скорее всего, будете успевать всеми ими удаленно управлять. Т.е. у Вас будет своя жизнь - на работе, а у Ваших детей - другая, с нянями и водителями. Если так устраивает, если от предстоящей работы захватывает дух, то, конечно, нужно выходить. Но есть ещё аспект: а вдруг в какой-то момент муж не сможет обеспечивать (у нас так случилось, к сожалению), и придется брать финансовое обеспечение в свои руки... Тогда, конечно, лучше уже быть на хорошей должности с хорошим доходом.

Я уже вышла на свою. На вашем месте не вышла бы,если муж хорошо обеспечивает. Да сложно!! И детей запустите. Они важнее. Без выходных и отпуска.. сомнительная работа да и здоровье вам нужно хорошее. Но я бы нашла что попроще, может и в три раза меньше зарплаты бы была,но удобный график и не впахивать слишком. Я думаю при желании найдете. Если надо конечно,это нормально не работать с 4 детьми! Это и так огромная работа. Сама правда себе мантру сейчас читаю,что пройду сертификацию и найду что попроще пусть на небольшие деньги.но у меня и так не с утра до вечера и деньги средние.

Мнение детей и мужа в данной ситуации вообще бы учитывать не стала. Потому что: 1) Оно на их текущем комфорте основано (дома Вы всегда "под рукой", закрываете массу бытовых и орг. вопросов), Ваши же интересы при этом вряд ли в расчет принимаются. 2) Через год (2,5,10) их мнение на прямо противоположное измениться может. Поэтому ориентируйтесь только и исключительно на свои собственные желания и потребности. Причем не только на сегодняшний день, но и на ближайшие 5-10 лет. Ведь мы, увы, не молодеем, а эйджизм не миф, а реальность. Да и профессиональное сообщество не стоит на месте, а постоянно движется вперёд - без Вас, т к. появляются новые подходы/технологии (которых Вы не знаете), приходят новые люди (которые не знают Вас и/или составляют серьезную конкуренцию). Поэтому надо трезво смотреть на вещи: Ваша профессиональная востребованность с каждым годом неуклонно падает и в 45 лет с 10-летним перерывом (например) предложений нормальной работы будет существенно меньше, если будут вообще :( Так что вариантов-то всего три, выбирайте на свой вкус: 1) Отказываться и оставаться дома. С четким пониманием, что есть риск так дома и остаться, а через какое-то время об этом пожалеть (если упадет/исчезнет доход мужа, изменится его отношение к жене-домохозяйке и т.д.) 2) Соглашаться и выходить на предложенное место. Скорее всего втянетесь, если же нет в любой момент уволиться можно. 3) Искать "золотую середину", т.е. работу/должность попроще, с зарплатой и загрузкой пониже. Я для себя именно такой вариант выбрала, уже давно и сознательно и пока не пожалела .

Не люблю такое высказывание: "ведь все равно дома тупеешь, что не говори." Распишите все плюсы и минусы. Все сразу задернаоись на зарплату. Но, тут вот такой пример вам покажу: Самое главное ходит на работу и не наступать себе на горло. Потом из зарплаты вычитаем: - жизнь проходит мимо. Как бы сказать меняешь свои человеческие часы на деньги. Дети растут! Но, дети реально растут) - недосып! Так как первые пол года очень захочется перфекционизма и все успеть! - няню... Без нее при таком графике очень сложно. - дрессссс код! - если есть человек по хозяйству, а особенно для уборки. Потом считаете, что остаётся. И анализ: а надо ли оно?)) И такой момент: почему без выходных? Эти условия можно обговорить. Да, понимаю, что всякое бывает. Тоже было, что в выходные работала. Но, такие условия можно и нужно обговаривать. Так как никто не железный. И мой девиз обычно: лучше попробовать и если что пожалеть. Чем не попробовать и об этом жалеть.

А среди ваших предложений не попадаются те, что совмещают адекватную зарплату и приемлемый график работы. Странно, если вы так востребованы. И с мужем тоже ситуация не понятна: почему от него зарплату скрывать: кто может лучше посоветовать, чем самый близкий человек.

Мне в свое время предложили должность повыше, но ездить почти 2 часа на другой конец Москвы. Работала без выходных и проходных. В лучшем случае утром детей в сад и школу отводила. На выходных тоже приходилось работать. Зп в 2017 была 95 тысяч в месяц. Но. Этих денег я толком не видела. Коллектив подчиненных был большой, постоянно у кого-то ДР было, на подарки скидывались, а букет я покупала из своей ЗП. И каждую неделю у кого-то опять день рождения. Вот я все и покупала букеты то одному, то другому. Потом постоянно какие-то проверки. Раз я начальник , то будь любезен стол накрыть. А это выходило минимум 3000 за раз. Постоянно какие-то мероприятия для населения организовывали. Чего не хватало опять покупала я. Те же воздушные шарики, батарейки в микрофон. Да до хрена всего. В один из месяцев села посчитать, за 2 недели у меня ушло почти 12000. То есть по факту я своей большой ЗП в 95 тысяч и не видела. При этом пахала как робот, еще ж и задержки каждый день. Я в метро шла подальше от перрона, потому что у меня от недосыпа все вокруг кружилось. Я уже молчу про то, что я не то что детей в тот период не видела, я не помню, а жила ли я вообще... Меня хватило на 7 месяцев. Сбежала оттуда, сверкя пятками. Ушла работать в шаговой доступности от дома на зарплату в 2 раза меньше. Ни на грамм не пожалела. А вот о потерянном времени и здоровье за тот период жалею очень. Хотя прошло почти 2 года. Это не жизнь. Скажи мне щас выйти на такой же график режим, да я и за 500 тысяч не пойду!! Не дай Бог еще в таком режиме работать. Мне моя начальница непосредственная до сих пор в кошмарах снится, истеричная тетка оказалась. Я лично в своей ситуации жалею, что пошла на такое. Хотя мне и график с утра сдвинули, чтоб я успевала утром доехать. И премию платили. Но дети меня не видели вообще. Муж или мама моя сидели на больничных. А я вся в работе. Нет, больше ни за что.

Главное, чтоб вам лично приносило внутренний комфорт. Минуя все эти деньги, бла бла бла. Тупо по ощущениям хотите? Интересно? Дух захватывает когда представляете себя там???? Представьте себя через год, какой себя видите??? Семью? Детей??? Вот и ответ)))) С другой стороны это же не рабство? Не пойдёт или замучает всегда можно уволиться, за это не убивают. И ещё момент, вселенная вам посылала много раз предложения о работе.......

Я бы вышла. Но попробовала бы выйти точно! Если уж не сложилось бы, стало тяжело, сложно совместимо с детьми, то уволилась бы и все дела. Для меня самое сложное было совмещать. На работе надо кучу всего помнить и делать, еще в саду то стихи, то поделки, то утренники и т.д. в общем голова у меня кругом шла. И я ушла в третий декрет )))

Попробовать стоит Денег лишних не бывает:) Если поймёте, что оно не ваше, сможете уйти Я ее могу постоянно дома и собой заниматься.... хочется драйва:))) Потому работаю:))) бывает, что переработки есть. Но при этом так потом приятно быть дома

Я. Бы вышла. Всегда можно уйти. В 40 лет не так просто найти работу да и с таким количеством детей. А денег не когда мало не бывает

300 тыщ после 5-летнего перерыва? Поразительно.

Меня пока зовут. Прошла недавно интересное собеседование. Поговорила с мужем и решили, что не пойду. У детей конкурсы, выступления, концерты, это сильно пострадает. Но не 300 тысяч предлагали. 80... не готова на 80.

Какие мотиваторы, бегите работать 😀 у меня совсем иная ситуация, все наоборот, и это печаль. И ведь вы сами говорите, дальше будет меньше предложений. Хватайтесь за это работу, раз она вас сама нашла

Из ваших золотых условий даже не знаю, вышла бы из декрета или нет. А из своих ПОБЕЖАЛА БЫ!🤣

Мне бы 100тыс предложили, я бы вышла..да, даже, на 50.000.. А тут про 300 разговор, и Вы ещё думаете.. Дети вырастут, вы посиареете..и больше не позовут.. Молодые - более работоспособные..

у меня не четверо детей, но я почти уверена, что при таком раскладе я бы обязательно вышла на работу на пару лет, а потом уже уволилась совсем с чувством выполненного долга.

Прочитала про 300 тыс., так на работу захотелось 😂

При ваших вводных, и не стабильных доходах мужа, надо хотя бы попробовать выйти на работу. Может Вы сможете все наладить так, что не придётся пахать от зари до зари и с выходными. А если не сложится, то уйти всегда можно, либо присмотрите себе должность попроще с доходом пониже.

не любить себя проще. даже приятнее). эдакий удобный мазохизм.

После 5 лет не работы вам предложили 300 тыс? Это уровень даже не пред правления в иных банках ) интересно кем?

Конечно, надо выйти!