Не знаю куда написать, поэтому обращусь тут... — обсуждение в Педагогический прикорм

Девочки кто сталкивался помогите. Моему малышу почти годик, получаем пособие с работы. Я решила выйти на работу по раньше и мне поставили зп 60% от поел оклада и плюс я получаю детские до 1,5 лет( ТК работаю неполную рабочую неделю). Вопрос вот в чем: я буду получать детские в том же объеме что и раньше? Или они будут расчитываться от нового оклада?

Ответы

Настасья16 ноября 2014 г.

Интересно...а мне так юрист объяснял, чтобы не потерять пособие -можно работать на неполную ставку толькрсовместителем, т.е.не по основному месту работы...либо на основном, но в др.должности...могу сбросить ответ юриста на почту....

Ирина27 ноября 2014 г.ответ для Настасья

Можно и по основу месту, главное условие сохранения пособия — неполная ставка (пусть даже это 7 из 8 часов в день). Вероятно, ваш юрист давал ответ в контексте конкретных имеющихся у вашего работодателя вакансий.

Настя_Мизик16 ноября 2014 г.

Детские будете получать как и раньше. У меня подруга так работает

Ирина27 ноября 2014 г.

Если еще актуально:Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет рассчитывается исходя из дохода, с которого платились взносы в ФСС, за предшествующие 2 года, следовательно, текущий оклад не влияет на сумму пособия.

Войдите, чтобы ответить в теме.

Войти