Отпуск после б/л по беременности и родам

Лили4 декабря 2024 г.4 ответов

ДД!

Подскажите, как по закону можно ли так сделать.

сейчас открыла больничный по беременности и родам(140 дней), он у меня будет действовать до середины апреля 2025 года. Могу ли я потом когда закрою больничный и перед тем как уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет написать на работе заявление на очередной отпуск на 14 дней (чтобы получить отпускные плюс выплаты от работодателя к отпуску).

Но весь вопрос в том, что к середине апреля 25 года у меня не будет наработано 14 дней отпуска.

Отдел кадров говорит что нельзя, потому что мне можно будет максимум взять 6 дней, типо остатки отпуска за прошлый год.

Ответы

Марина4 декабря 2024 г.
Если работодатель даст вам в долг и вы после декрета соберётесь увольняться , им не из чего будет удерживать с вас, поэтому как правило дают за накопленные дни + за ре дни которые накопятся за больничный по бир
Анна4 декабря 2024 г.
Я взяла все накопленные дни после больничного, какая разница они этого года или прошлого? В чем проблема у работодателя?
Анна4 декабря 2024 г.ответ для Анна
Анна, поняла, у вас в принципе не будет накопленных 14ти дней на апрель? Тогда не можете, авансом работодатель имеет право не давать. Только накопленные сможете взят
Лили4 декабря 2024 г.
Сможете взять только то сколько накопилось на дату выхода из отпуска по БиР. Если у вас сейчас накоплено 6 дней остатков то до середины апреля дни все равно копятся по 2.3 в месяц и это еще 11 дней. Итого как минимум 17. Считайте все свои отпускные дни за годы работы, вычитайте сколько отгуляли. Получите разницу остатков на сегодняшний день. Ну и накопления плюсом.

Войдите, чтобы ответить в теме.

Войти